Wendepunkt 2026
von 2026 ist kein „Weiter so“. Wer nur schneller wird, landet im Dauerbetrieb. Wendepunkt heißt: innehalten, Nordstern klären und in 90 Tagen wirksam starten – statt Aktionismus ohne Richtung.
Schlagwort: Kulturwandel
Haltung, Konsistenz und echte Einbeziehung – ein Dreiklang für gemeinsamen Fortschritt ohne Spaltung
Pünktlich zur Diversity-Konferenz (Charta der Vielfalt) stellt Praxisforscher Michael Stuber die fortschrittsorientierte Video-Trilogie vor „Haltung zeigen“, gleiche Standards & Einbeziehung für alle
Innovationskultur entfachen: Vom Kulturmuster zur eigenen Spielphilosophie
von 7 Spielsysteme, 4 T und eine klare Spielidee für wirksamen Kulturwandel 7 Spielsysteme der Kulturmuster – Konzept von Keynote Speaker Andreas Becker Innovationskultur entscheidet heute mehr denn je darüber, ob …
Change-Kommunikation im Wandel: authentisch & digital
Kommunikationstraining für Führung & Teams in Transformation: klare Sprache, digitale Souveränität, kamerafit. Praxisnah, vor Ort & online. Kommunikationstraining im Change – NEOP / New Era of Presenting Hannover/DACH, 22. August …
Agile Transformation braucht kulturelle Evolution – nicht nur Methoden
Warum der wahre Wandel nicht in Frameworks beginnt, sondern in unserer Mentalität – und was Spiral Dynamics damit zu tun hat Vortrag von Andreas Becker – Evolution der Agilität Viele …
Was wirklich zählt, wenn wir gehen.
Oberstaufenerin Nicole Kühne beim International Speaker Slam Award-Übergabe (Justin Bockey Fotograf) Die Oberstaufener Mentorin, Kulturwandel-Expertin und Speakerin Nicole Kühne sorgte beim International Speaker Slam am 15. Mai 2025 im H+Hotel …
Globalisierung 2.0: Wie der Magic Circle unsere Welt neu vernetzt
Globalisierung 2.0- Wie der Magic Circle unsere Welt neu vernetzt – Stromwatch aus der Schweiz Wenn Sekunden Stil sprechen: Wie Uhren globale Zugehörigkeit definieren. Ein Blick auf Macht, Identität und …
Kultur per Knopfdruck? GPT-Agility macht’s möglich
Prompt eingeben, Kultur transformieren. GPT-Agility bringt Kulturveränderung auf ein neues Level – ab 01. April 2026 verfügbar. In einem gemeinsamen Entwicklungsprojekt von KI-Firmen, führenden Experten rund um Agilität und einem …
Zertifizierung als 9 Levels-Berater – Impulse für den Kulturwandel rund um die agile Transformationen
Mit der Zertifizierung als 9Levels-Berater begleitet Andreas Becker Unternehmen auf Ihrem Weg zu agilen Transformationen – Im Fokus Werte, Kulturwandel und Agilität.
Neue Redneragentur für Keynote Speaker Andreas Becker
Transformation trifft Teamsport: Erfolgreicher Keynote Speaker wird von Heini Kürzeders neuer Redneragentur vertreten Andreas Becker bei der neuen Redneragentur: Redner – Speaker – Experten Andreas Becker, Keynote Speaker und Redner …
Kulturwandel für die erfolgreiche agile Transformation
Zu viele Unternehmen scheitern an der agilen Transformation, weil eine Strategie für den Kulturwandel fehlt. Viele Unternehmen scheitern bei der Einführung agiler Methoden, weil sie den notwendigen Kulturwandel unterschätzen. Laut …
Achtsam leben: Stress meistern und Unternehmen wandeln
Wie kann Achtsamkeit dazu beitragen, unser Stresslevel signifikant zu reduzieren und positive Veränderungen in Unternehmen zu bewirken? Wie können Führungskräfte durch ihr eigenes Verhalten einen Kulturwandel hin zu mehr Achtsamkeit …
Wie Kommunikation Hochleistungsteams formt
Alice Dehner untersucht die Bedeutung positiver Sprache und konstruktiver Interaktion für Teamdynamiken. Alice Dehner zeigt, wie wertschätzende Kommunikation die Teamleistung steigert. Sprache als mächtiges Werkzeug wird oft unterschätzt, besonders in …
Die wesentliche Ursache für die gegenwärtige Kulturkrise ist bereits 5000 Jahre alt
Die für den Menschen immer gefährlicher werdende gegenwärtige Kulturentwicklung ist auf einen traditionellen inwendigen Krieg der Standeskultur gegen die menschliche Natur zurückzuführen.
Weiterentwicklung in Organisationen ermöglichen
Denise und Egon Schiebel zeigen anhand des Aspekts der Fehlerkultur auf, wie sich Unternehmen in den herausfordernden Zeiten des Wandels weiterentwickeln können. Denise und Egon Schiebel sprechen darüber, wie die …
Geschäftsführer der TSG 1899 Hoffenheim auf dem Aufstiegskongress
Sportwissenschaftler und Diplom-Psychologe Prof. Dr. Jan Mayer wurde im vergangenen Jahr in die Geschäftsführung der TSG 1899 Hoffenheim berufen. Er ist bereits seit 14 Jahren für den Verein tätig, unter …
Den Kulturwandel positiv gestalten
Denise Schiebel informiert, wie es gelingt, den Kulturwandel in Unternehmen positiv zu gestalten und welche Rolle Führungskräfte hierbei spielen. Denise Schiebel informiert darüber, wie es gelingt den Kulturwandel positiv und …
Vortrag – digitale Featuritis und die rote Karte
Eine Frage der agilen Unternehmenskultur auf der Fachkonferenz Modern-RE Andreas Becker – eine Frage der Kultur Modern-RE ist DIE Fach-Konferenz in Berlin für die unterschiedlichsten Aspekte des agilen Requirements Engineerings …
Methoden und Konzepte erfolgreich umsetzen
Irgendwann kommt der Punkt da stagniert der Fortschritt in puncto Arbeitssicherheit. Was muss man jetzt tun, um besser zu werden? Was muss man tun, um in die Masterclass zu kommen?
Erfolgsfaktoren im Kulturwandel – wie Arbeitssicherheit nachhaltig etabliert werden kann
Jeder Veränderungsprozess muss angestoßen & begleitet werden. Arbeitssicherheit ist hervorragend geeignet, um das Unternehmen zu trainieren. Ja, Veränderung kann trainiert werden. 4 wichtige Faktoren.
Arbeitssicherheit durch Präsenz – das Geheimnis erfolgreicher Arbeitssicherheit
Du möchtest Unfälle in deinem Unternehmen nachhaltig reduzieren? Dafür musst du verschiedene Stellschrauben drehen. Eine davon, ist die Präsenz der Mitarbeiter.
Topp-Performance und Arbeitssicherheit im Unternehmen erzeugen
Jedes Jahr passieren allein ca. 1000 Unfälle auf Treppen. Mit schwerwiegenden Folgen. Das Thema Arbeitssicherheit ist also wichtiger denn je. Aber wie etabliere ich diese? Vor allem nachhaltig.
Wege zur Verständigung im aktuellen Kriegseschehen
Kulturwandel gestalten pixabay.com (Bildquelle: frei zur kommerziellen Nutzung ohne Bildnachweis) Fassungslos und hilflos erleben viele das aktuelle politische Geschehen. Besorgt und gleichzeitig ermutigt ruft der Fachverband zur Verständigung auf. Kurzfristig …
IT-Unternehmen TIMOCOM erarbeitet mit Mitarbeitenden eine stimmige Unternehmenskultur
Gemeinsam die Zukunft gestalten Zufriedene Mitarbeitende und eine ausgewogene Work-Life-Balance gehören von Beginn an zur Philosophie des erfolgreichen mittelständischen FreightTech-Unternehmens TIMOCOM. Um den Bedürfnissen der mehr als 500 Mitarbeitenden auch …
Der Kulturwandel ist eine Mission, kein Schnellschuss
Petra Lienhop beleuchtet, warum ein Kulturwandel nicht über Nacht stattfindet, sondern ein Transformationsprozess ist, der nur gelingt, wenn er mit Kompetenz gestaltet und von allen Beteiligten gelebt wird. Petra Lienhop …
Wer aus der Geschichte nicht lernt, ist dazu verdammt sie zu wiederholen
Dies gilt insbesondere für die Geschichte des „liberalen“ Kapitalismus im 19. Jahrhundert, die den Menschen ins Elend und in die Weltkriege des 20. Jahrhunderts geführt hat.
Buch-Trilogie Basisdemokratie
Wie der heutige Mensch eine Basisdemokratie erreichen kann
Die Befreiung von der Standeskultur durch den natürlichen dritten Weg
Die moderne Systemforschung hat festgestellt, dass sich die Natur der Erde auf eine heterarchische Weise organisiert, so dass es in der Natur nur eine relative, aber keine absolute Hierarchie gibt.
Der neue Aufsichtsrat der GFU Cyrus AG: Geballte Expertise für die digitale Transformation
Noch mehr innovative Schulungsformate dank idealem Kompetenz-Mix IT-Schulungen bei der GFU Cyrus AG Der Kölner IT-Schulungsanbieter GFU Cyrus AG setzt in diesem Jahr vermehrt auf Online-Schulungen und innovative Lernformate. Damit …
Hirn 1.0 trifft Technologie 4.0
Der Mensch im Mittelpunkt der Digitalen Transformation Hirn 1.0 trifft Technologie 4.0 Zürich 10. Oktober 2020 Die beiden erfolgreichen Unternehmer Daniela Dollinger und Ralf Günthner spannen mit ihrem neuen Buch …
Die Physik des Erfolgs
Dr. Marion Bourgeois beim internationalen Speaker Slam Weltrekord Marion Bourgeois – Speakerslam Weltrekord (Bildquelle: @ Marion Bourgeois) Mit 27 promovierte Physikerin, mit 33 zweifache Mutter, mit 39 Witwe. Mit 43 …
Telekom, Bosch, Kienbaum & Co. – Boma-Event: Experten diskutieren zu Führung, Veränderung & Transformation
Wandel und Transformation in Unternehmen beginnt bei der richtigen Haltung und Führung. Bei Boma stellen wir das klassische Management Curriculum in Frage und haben ein Neues geschaffen: Boma Global.
Telekom, Bosch, Kienbaum, Soulworx & Co. – Experten diskutieren zu Führung, Veränderung, Transformation und auf 1. „Boma Germany“ Event in Berlin
Auszug der SpeakerInnen des Boma Germany Auftakt-Events „Hacking Leadership“ Am 27.11.2018 findet die Auftaktveranstaltung „Hacking Leadership“ von Boma Germany, dem neuen internationalen Corporate Learning Netzwerk für die Unternehmensführung der Zukunft, …
Der digitale Wandel verändert das Recruiting: „Digital Employees“ gesucht!
Mitarbeiter zeigen Gesicht auf der neuen Karriereseite der EOS Gruppe Sylke Sergel, Head of Corporate Human Resources bei EOS (Bildquelle: EOS Gruppe) Digitalisierung bedeutet mehr als nur eine Veränderung der …
Kulturwandel in Unternehmen. PLANUNDSINN auf Suche nach Sinn im Beruf mit einer militärischen Planungsmethode
Wie die Suche nach Sinn mit einem militärischen Verfahren auch für Unternehmen gelingt. PLANUNDSINN unterstützt Führungskräfte mit innovativem Ansatz auf dem Weg in eine neue Arbeitswelt.
